Werknemersorg
> Verseker werknemer se gesondheid en welsyn.
> meer geleentheid skep vir werknemers om hul potensiaal te verwesenlik.
> werknemers se geluk te verbeter
HOUD (NBC) gee aandag aan werknemers se etiese opvoeding en nakoming, en hul gesondheid en welsyn, bied gemaklike werksomgewing en atmosfeer om te verseker dat hardwerkende mense redelik betyds beloon kan word.Met die voortdurende verbetering van die maatskappy gee ons aandag aan werknemers se loopbaanontwikkelingsprogram, maak ons meer geleentheid vir hulle om hul persoonlike waarde, hul droom te verwesenlik.
- Salaris
Voldoen aan die regering se regulasie, ons bied salaris sal nooit minder wees as die regering se minimum loonvereiste nie, en terselfdertyd sal mededingende salarisstruktuur geïmplementeer word.
— Welsyn
HOUD(NBC) voorbereide inklusiewe werknemersekuriteitstelsel, werknemer se wetsgehoorsame en selfdissipline word aangemoedig.Om werknemers se inisiatief en kreatiwiteit te verbeter, is aansporingsprogram as finansiële toekennings, administratiewe toekennings en spesiale bydraetoekennings opgestel.En terselfdertyd het ons jaarlikse toekennings as “bestuursinnovasie en rasionalisasievoorsteltoekenning
- Gesondheidssorg
OT moet gebaseer wees op werknemer se vrywillige, almal moet ten minste 'n dag af elke week.Voorbereiding vir produksiepiek, kruiswerkopleidingsprogram sal verseker dat werknemer op ander werkspligte kan reageer.Met betrekking tot werknemer se werksdruk, in HOUD (NBC), is toesighouers gevra om na die werknemer se fisiese en geestelike gesondheid te sorg, aktiwiteite te organiseer om soms superieure-ondergeskikte kommunikasie te verbeter, spanbou-aktiwiteite te organiseer om spanatmosfeer te verbeter, begrip en vertroue en spankohesie te verhoog .
Annulering gratis fisiese ondersoek word aangebied, gesondheidsprobleem wat gegrond is, sal opgespoor word en leiding sal aangebied word.
Omgewing
> Implementeer "veiligheid, omgewing, betroubare, energiebesparende" strategie.
> Maak omgewingsprodukte.
> Implementering van energiebesparing en emissievermindering om die klimaatsverandering te reageer.
HOUD(NBC) het omvattend aandag gegee aan vereistes van die omgewing, ons energie, hulpbron behoorlik en doeltreffend gebruik om ons koste te verminder en omgewingsvoordele te verbeter.Deur voortdurend die negatiewe omgewingsinvloed deur innovasie te verminder om lae-koolstofontwikkeling te bevorder.
— Energiebesparing en emissievermindering
Vernaamste energieverbruik in HOUD (NBC): Produksie- en residensiële kragverbruik, residensiële VPG-verbruik, dieselolie.
— Riool
Vernaamste waterbesoedeling: huishoudelike riool
- Geraasbesoedeling
Vernaamste geraasbesoedeling is van: lugkompressor, snyer.
- vermorsing
Insluitend herwinbare, gevaarlike afval en gewone afval.Hoofsaaklik: vreemde stukkies, mislukte produkte, verlate toerusting/houer/materiaal, afval verpakkingsmateriaal, afval skryfbehoeftes, afvalpapier/smeermiddels/lap/lig/battery, huishoudelike vullis.
Kliëntkommunikasie
HOUD(NBC) dring aan op klantoriëntasie, deur verdere kommunikasie om die kliënt se verwagting diep te verstaan, om proaktief toewyding te aanvaar.Om kliëntetevredenheid, kliëntediens te verbeter, om langtermyn-samewerking te benader en wen-wen met die kliënt.
HOUD (NBC) lei kliënte se verwagtinge in die uitleg en verbetering van produkte, verseker dat die toepassing van die kliënt betyds reageer, vinnig die behoeftes van die kliënt voed, om meer waarde vir die klant te maak.
Interpersoonlike kommunikasie
Daar is formele en informele kommunikasie in HOUD(NBC).Werknemer kan hul klagte of voorstel direk aan sy/haar toesighouer of aan hoër bestuur voorlê.Voorstelblokkie word geplaas om stem van werknemers op alle vlakke te versamel.
Regverdige besigheid
Aandag is geskenk aan reg, eerlike en sake-etiese onderwys.Beskerm eie kopiereg en respekteer ander kopiereg.Bou 'n effektiewe en deursigtige besigheid teen korrupsie stelsel.
Kopieer Regs
HOUD(NBC) is versigtig vir die kern tegniese ophoping en beskerming van intellektuele eiendom.R&D-belegging was nooit minder as 15% van jaarlikse verkope nie, neem deel aan die uitvoering van internasionale standaard.Respekteer ander se intellektuele eiendom, met 'n oop, vriendelike houding teenoor, voldoen aan en pas internasionale intellektuele eiendomsreëls toe,
Deur onderhandeling, kruislisensie, samewerking ens. los intellektuele eiendomsprobleem op.Intussen met betrekking tot oortredingswet, sal NBC van regsarm afhanklik wees om onsself se belange te beskerm.
Veilige werking
HOUD(NBC) neem "veiligheid eerste prioriteit, fokus op voorsorg"-beleid, deur die implementering van loopbaangesondheid- en veiligheidsbestuursopleiding, stel bestuursreëls en bedryfsrigtings neer om produksieveiligheid en ongelukke te verbeter.
Samelewing Welsyn
HOUD (NBC) is 'n voorstander van wetenskap en tegnologie, talentkweek, verbetering van indiensneming.Aktief op openbare welsyn, terugkeer samelewing, bydrae vir plaaslike gebied om op te tree 'n verantwoordelike onderneming en burgers.